14/12/2020
Descanso Vacacional
Acreditan del.goce efectivo.
¿Se puede acreditar que trabajador gozó vacaciones mediante su registro migratorio?
Fuente : Cas. Lab. 17284-2018, Lima
En la sentencia recaída en la Casación Laboral 17284-2018, Lima, la Corte Suprema señaló que el efectivo goce de las vacaciones puede ser comprobado mediante el registro migratorio del trabajador.
Sobre el caso específico, la Corte resolvió el recurso de casación interpuesto por una empresa contra la sentencia que declaró que el trabajador no gozó de vacaciones durante diversos años
Para la Corte, el trabajador gozó de vacaciones en el periodo 1995 a 1996, puesto que según los Registro Migratorio, salió de viaje al extranjero durante aproximadamente un mes, contradiciendo lo manifestado durante el proceso.
Respecto a los otros años, la Corte declaró que no se pudo comprobar que efectivamente el trabajador salió de vacaciones, por lo que corresponde el pago de las vacaciones no disfrutadas.
