Procedimiento cese trabajador periodo de prueba

Febrero 2023 :  El empleador  que cesa a trabajador  en periodo de prueba , ¿ Debe seguir  algún procedimiento  legal   que sustente dicha decisión  ?

La ley vigente  no establece ningún procedimiento  formal a seguir. 

Lo que si  debe tener el empleador,  alguna forma  que sustente dicha decisión. 

Sobre todo  si se aplica el cese a trabajadora gestante , o madre trabajadora. 

Esto  para evitar,  que ante una posible  fiscalización,  se estime que el  cese fue por la condición de  madre trabajadora. ( despido nulo ).