Pago de horas extras:
Valor probatorio del voucher de depósito realizado a favor del trabajador afectado
Fuente :Res. 370-2022-SUNAFIL/ILM de 25-2-22
Hechos:
1. La sancion..
El inspeccionado fue sancionado por incumplir el pago íntegro y oportuno del trabajo en sobretiempo (horas extras) de enero 2017 a febrero 2019.
2. Respuesta del empleador Alegó que había cumplido el pago de las horas extras de acuerdo a la liquidación realizada por la administradora.
Para acreditar su dicho adjuntó al recurso de apelación un voucher de depósito en la cuenta de ahorro por el monto de S/ 596.932 a favor de la trabajadora afectada, cuya fecha de emisión era anterior a la emisión del Acta de Infracción.
La duda: ¿El inspeccionado acreditó el pago de horas extras?
Fallo: No.
No es válido por sí solo, a efectos de acreditar fehacientemente el pago de las horas extras, el voucher del depósito en la cuenta de ahorro de la trabajadora.
No se evidencia que el pago efectuado correspondía a dicho concepto y por los periodos sancionados en el procedimiento.
Cabe indicar que aun cuando hubiese existido un documento que demostrara que ese concepto correspondía a las horas extras, el monto registrado no acreditó el pago íntegro.
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