25/11/2020
Jornada laboral
Reduccion
Universidad puede reducir horas de dictado de profesor por obtener baja calificación en evaluaciones? [Resolución 845-2020-Sunafil]
En la Resolución 845-2020-Sunafil se confirmó la sanción impuesta a una Universidad Tecnológica del Perú (UTP) por reducir las horas de dictado a un profesor, puesto que habría obtenido una baja calificación en las evaluaciones de docentes.
Apelación
La universidad inspeccionada señaló que las evaluaciones a los docentes son referenciales, por lo que, no están obligados legalmente a tener un procedimiento parametrizado. Además, aclaró que el contrato de trabajo permitió realizar la disminución de horas o incremento, en función a la naturaleza de labores del docente.
De esta forma, el contrato y las malas notas del docente le otorga el poder directriz para reducir la carga académica.
Considerandos de la Intendencia
Para la Intendencia, la problemática recae en que la inspeccionada no comunicó de manera previa al trabajador afectado información sobre el proceso de evaluación, tal como lo verificó el inspector comisionado.
En ese sentido, al realizar evaluaciones sin previamente haber puesto en conocimiento del
trabajador afectado las condiciones que serían consideradas, constituyen actos de
hostigamiento al colocar al trabajador afectado en estado de indefensión.
Incluso, en los escritos presentados en el procedimiento inspectivo la inspeccionada reconoce a través de su apoderado no contar con comunicaciones formales al trabajador sobre estos temas.
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