¿La licencia sin goce de haber es un derecho del trabajador?

No.

Aquella proviene de un acuerdo entre el trabajador y el empleador.

Una solicitud  ...  Es decir, el trabajador solicita el permiso no retribuido por razones personales u otras .

Decisión   Será el empleador quien decida si otorgarle o no el permiso.

 De allí se infiere que, la voluntad prevalente sea la del empleador.

 Pues es él quien finamente evaluará las justificaciones y razones del trabajador para conceder o no el permiso solicitado.

Fuente:  CASACIÓN N° 36833-2022  LIMA

https://drive.google.com/file/d/1GIPZdH_Sayb4rIHFD8TBzOjj9nf8gwuz/view?usp=drivesdk