Los convenios de permanencia son acuerdos en los que la empresa financia la capacitación de un trabajador ( maestrías, especializaciones, etc.) .
A cambio de que este permanezca en la organización por un tiempo determinado.
Remuneración.. En la Casación Laboral N° 11726-2020-Junín precisó que, si lo otorgado tiene naturaleza de remuneración, esos montos no pueden devolverse por su protección constitucional.
Daños y perjuicios .. En caso de incumplimiento, la única vía es una demanda por daños y perjuicios, debiendo probarse el perjuicio económico.
Descargar aqui Casación Laboral N° 11726-2020-...
https://drive.google.com/file/d/1g7XX1_ciehd61XHooxFCeOtxKBiq5d5B/view?usp=drivesdk

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